ความก้าวหน้าในการทำงาน การเข้าสู่ตำ

ความก้าวหน้าในการทำงาน การเข้าสู่ตำแหน่งระดับสูง สัดส่วนของผู้หญิงที่จะได้เลื่อนตำแหน่งขึ้นระดับสูงค่อนข้างต่ำ และบางครั้งก็ถูกกีดกันการเลื่อนตำแหน่งเพราะทัศนะของนายจ้างที่มองว่าผู้หญิงขาดคุณสมบัติและความพร้อมที่จะรับภาระงานที่มากขึ้น

Results (English) 1:

The progress in the work. Access to high-level positions. The proportion of women at the senior ranks will be relatively low.

Results (English) 2:

A work in progress Access to senior positions The proportion of women to be promoted to a high level is relatively low. And sometimes it was sidelined because perceptions of employer promoted the view that a lack of qualified and willing to accept more jobs.

Results (English) 3:

The progress in the work, to a high position. The proportion of women to be promoted to high level is quite low.