ระเบียบบริษัท ในเครือซาราฟเรื่อง วิธีการปฏิบัติในการทำงาน อ้างอิงตามข้ translation - ระเบียบบริษัท ในเครือซาราฟเรื่อง วิธีการปฏิบัติในการทำงาน อ้างอิงตามข้ English how to say

ระเบียบบริษัท ในเครือซาราฟเรื่อง วิ

ระเบียบบริษัท ในเครือซาราฟ
เรื่อง วิธีการปฏิบัติในการทำงาน

อ้างอิงตามข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน เพื่อความถูกต้องและเป็นระเบียบเรียบร้อย บริษัทฯจึงกำหนดวิธีปฏิบัติ เรื่อง วันทำงาน เวลาทำงานปกติและเวลาพัก ดังต่อไปนี้

1. ผู้มีหน้าที่บันทึกเวลาการทำงาน
1) พนักงานที่ต้องบันทึกเวลาการทำงาน ได้แก่ พนักงานทุกท่าน

2. วิธีการบันทึกเวลาการ
1) สำนักงาน บันทึกเวลาด้วยบัตรบันทึกการมาทำงานที่บริษัทกำหนดไว้ ที่ทางบริษัทฯกำหนดไว้ในปัจจุบัน หรอที่จะได้กำหนดเป็นอย่าอื่นในอนาคต ที่อาจจะเปลี่ยนเป็น บันทึกเวลาด้วยการแสกนลายนิ้วมือ ในอนาคต
2) โรงงาน บันทึกเวลาด้วยการแสกนลายนิ้วมือ ยกเว้น กรณีเครื่องบันทึกมีปัญหาไม่สามารถบันทึกเวลาการทำงานได้ให้ใช้การบันทึกบันทึกเวลาด้วยลายมือพนักงานลงในแบบฟอร์มที่บริษัทกำหนดไว้

3. การลืมบันทึกเวลา/ไม่ได้บันทึกเวลาการทำงาน
บริษัทถือเป็นความรับผิดชอบของพนักงานในการบันทึกเวลาการทำงานด้วยตนเอง หากกรณีที่พนักงานลืมบันทึกเวลาการทำงาน หรือไม่ได้บันทึกเวลาการทำงานด้วยเหตุใด พนักงานจะต้องลงบันทึดในสมุดลงเวลาและรับรองการมาทำงานที่ทางบริษัทฯจัดเตรียมไว้

4. การบันทึกข้อมูลเพื่อจัดทำสถิติการมาทำงานของพนักงาน
พนักงานจะต้องบันทึกเวลาตามวันและเวลาทำการของบริษัทฯทุกครั้ง คือ
เวลา เริ่มงาน เวลา 09.00 น.
เวลาเลิกงาน เวลา 18.00 น.
เวลาพัก เวลา เวลา 12/30 น.
เวลาสิ้นสุดพัก เวลา 13/30 น.
แต่ปรากฏว่ามีพนักงานบางท่าน ไม่ได้ปฏิบัติตามเวลาดังกล่าว
ดังนี้นทางบริษัทฯจึงขอความร่วมมือพนักงานทุกท่าน ได้ปฏิบัติให้เป็นไปตามระเบียบการปฏิบัติงานเรื่องเวลาการทำงานอย่างเคร่งครัด กล่าวคือ เมื่อถึงเวลาในการทำงาน เวลา 09.00 น. พนักงานทุกคนต้องพร้อมในการทำงาน และเมื่อถึงเลาสิ้นสุดเวลาพัก ก็ให้พร้องในการทำงานเช่นกัน และถ้าหากยังมีการฝ่าฝืนไม่ปฏิบัติตามทางบริษัทฯจะพิจารณาในดารตักเตือนตามระเบียบของบริษัทฯต่อไป

บริษัทขอสงวนสิทธิในการเปลี่ยนแปลงแก้ไขระเบียบนี้ได้ตามความเหมาะสม

ทั้งนี้ ให้ระเบียบนี้มีผลบังคับใช้ ตั้งแต่วันที่ 31 พฤษภาคม /2559 เป็นต้นไป
0/5000
From: -
To: -
Results (English) 1: [Copy]
Copied!
Reef affiliates Zaragoza regulations.How to work in practice. Based on the rules and regulations in order to correct and orderly, the company has determined how the normal working time the working days and times. The following.1. people have the duty to save working time.Employee time record 1.) include all employees.2. how to save time1 Office card time recorder) recording the work for which the company is defined by the company currently assigned to be defined as another in the future, do not change with time may be saved as a fingerprint scanner. In the future. 2.) Save time by scanning your fingerprint, except In case there is a problem the recorder could not save time, use the time signature to save employees into the company-defined form. 3. forget to save time/work time is not saved. The company is the responsibility of the employee to save working time manually. If employees forgot to save working time or working time has not been recorded with the why the RAAF staff thuet and certification books, comes to work at the company provided.4. save the data to the statistics of work of employees. Employees must record the time on the date and time of every meeting, the company is. Time to start working at 9.00 am. At the end of the working day at 18.00 hrs. Rest period At the time, 12/30. Accommodation at end time 1/30. But it appears that some of our employees. Does not follow this time. Follows nathangborisat therefore ask all employees. Have performed in accordance with procedures subject to strict? When it's time to work at 9.00 am every employee must be available to work and when it's time to end Lou, call in to work and if there are still breaches do not comply, we will consider the report of the company's rules and regulations, in the following derogation. The company reserves the right to modify this policy as appropriate.This regulation is effective May 31/2016 onwards.
Being translated, please wait..
Results (English) 2:[Copy]
Copied!
Company rules In Sarah's
story How to perform the work according to the regulations regarding the operation. For an accurate and orderly. The Company has determined the procedures work normal working hours and rest periods. Following one. The previous record for a work one) employee records must include all employees working at two. How to Save Time 1) Time Recording Office Card to work at the company. The company currently defined. I was determined to do so in the future. That may be changing Save time by scanning the fingerprint in 2) factory to save time by scanning your fingerprint unless recorders are not able to save time and work to save time record handwriting employees to form. the company set three. To save time forgot / did not save time running the company are the responsibility of the employees to record work time on their own. If the employee's sure to save time to work. Do not save time or work reasons. Employees must be recorded in the books, and certification to work in the company prepared four. Logging to record the work of the staff , employees must record the date, time and your company all the time work began at 09.00 am. Out time at 18.00. Break time is 12/30. . 13/30 at the time of booking. However, it appears that there are some employees. Do not follow such time as the Company has requested the cooperation of all employees. Conducted according to the procedure for the time strictly functional, ie the time to work at 9:00 am. All employees need to be ready to work. At the end of a rest period. The singer was in the works as well. If there is no breach of compliance, the company will maintain caution in considering the regulation of the Company following the Company reserves the right to modify these rules as appropriate subject. The regulations take effect. From May 31/2559 onwards.

























Being translated, please wait..
Results (English) 3:[Copy]
Copied!
Regulation affiliates seraph.On how to practice in the work.Based on the regulations regarding the work. For accuracy and tidy. The company has designated the practices on weekdays at work and rest normal time following.1. The recording time work.1) employees to work time record, including all employees.2. How to save time.1), office, save time record card to work at the company set. The company set at present. To define a something else in the future. That may change as the save time by scanning ลายนิ fingers in the future.2) factory, save time by fingerprint, except in case of the recorder a problem could save time function, use, save time with handwriting employees into a form that the company requirements.3. Forget to save time save time work.The company is the responsibility of the employees to work time record manually. If the employee lost work time record. Whether or not work time record somehow. The staff will have to ban ทึด in the book down time and at the work that the company provided.4. Save data to develop the statistical work of employees.Employees shall record the time according to the order of the company all the time.Time, start time 09.00.Work, time 18.00.Take time when time 12 / 30.End time stay time 13 / 30.But it appears that employs some of you. Don"t follow the time period.So the company is asking for all employees. The practice according to the protocol of working time strictly. Namely, when in the working time 09.00 PM. All employees must be ready to work. And when the time end time. Let your work as well. And if there is violation does not follow the company will consider in this warning according to the regulations of the motorcycle.The company reserves the right to change this regulation as appropriate.However, this regulation is effective from the date of 31 May / 2559 onwards.
Being translated, please wait..
 
Other languages
The translation tool support: Afrikaans, Albanian, Amharic, Arabic, Armenian, Azerbaijani, Basque, Belarusian, Bengali, Bosnian, Bulgarian, Catalan, Cebuano, Chichewa, Chinese, Chinese Traditional, Corsican, Croatian, Czech, Danish, Detect language, Dutch, English, Esperanto, Estonian, Filipino, Finnish, French, Frisian, Galician, Georgian, German, Greek, Gujarati, Haitian Creole, Hausa, Hawaiian, Hebrew, Hindi, Hmong, Hungarian, Icelandic, Igbo, Indonesian, Irish, Italian, Japanese, Javanese, Kannada, Kazakh, Khmer, Kinyarwanda, Klingon, Korean, Kurdish (Kurmanji), Kyrgyz, Lao, Latin, Latvian, Lithuanian, Luxembourgish, Macedonian, Malagasy, Malay, Malayalam, Maltese, Maori, Marathi, Mongolian, Myanmar (Burmese), Nepali, Norwegian, Odia (Oriya), Pashto, Persian, Polish, Portuguese, Punjabi, Romanian, Russian, Samoan, Scots Gaelic, Serbian, Sesotho, Shona, Sindhi, Sinhala, Slovak, Slovenian, Somali, Spanish, Sundanese, Swahili, Swedish, Tajik, Tamil, Tatar, Telugu, Thai, Turkish, Turkmen, Ukrainian, Urdu, Uyghur, Uzbek, Vietnamese, Welsh, Xhosa, Yiddish, Yoruba, Zulu, Language translation.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: